이렇게 달라집니다.

2024년

상반기부터

교육·보육·가족

가족돌봄휴가 신설

고용노동부 여성고용정책과 (044-202-7477)

달라지는 정책 안내

참고 사이트 : 고용노동부 홈페이지>정책자료>대상자별 정책>여성>남녀고용평등법 개정 설명자료

달라지는 정책 개요

달라지는 정책 개요 표
개정내용	가족돌봄휴가 신설
추진배경	맞벌이 노동자의 양육 부담 경감
주요내용	• 연간 최대 10일의 가족돌봄휴가(무급) 신설 - 가족의 질병, 사고, 노령 또는 자녀의 양육을 목적으로 청구 - 가족돌봄휴직 기간(연간 90일)을 포함하여 최대 연간 90일 범위 내 사용 - 하루 단위로 사용 가능 • 돌봄 대상 가족의 범위를 조부모와 손녀까지로 확대
시행일	2020년 1월 1일