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2024년부터
2024년

하반기부터

고용노동부

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직무능력은행제 도입

고용노동부 직업능력평가과 (044-202-7289)

분야 보건·복지·고용
대상 일반국민
관련부처 고용노동부
달라지는 정책 안내
  • 개인의 교육·훈련·자격 등 다양한 직무능력을 저축·통합 관리하여 취업 및 경력관리 등에 활용할 수 있도록 지원하는 직무능력은행제가 2023년 9월부터 시행됩니다.
    • ▣ 개인은 직무능력계좌에 저축된 직무능력에 대해 인정서를 발급받아 본인이 습득한 다양한 직무능력을 취업 및 경력개발 등에 손쉽게 활용할 수 있고,
      ▣ 기업은 개인이 제출한 인정서를 통해 근로자(구직자)의 직무능력정보를 구체적으로 확인하고 이를 채용·인사배치 등에 활용할 수 있습니다.
달라지는 정책 개요
달라지는 정책 개요 표
추진배경 직무능력 중심사회 구축을 위해 개인이 습득한 다양한 직무능력을 체계적으로 관리하고 취업 등에 활용할 수 있도록 지원 필요
주요내용 개인의 다양한 직무능력을 저축·통합 관리하여 취업·인사배치 등에 활용할
수 있는 ‘개인별 직무능력 인정·관리체계(직무능력은행제)’ 구축

시행일 2023년 9월 1일(예정)

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